SPACE FOR ​INNOVATION, ​INNOVATION ​FOR SPACE

이노스페이스는 ​하이브리드 로켓 기술을 적용한 ​소형위성 ​발사체 ‘한빛(HANBIT)’을 ​개발하고, 발사 서비스를 ​준비하는 항공우주 ​및 ​방위산업 분야 ​벤처 ​스타트업입니다.

하이브리드 ​로켓 독자기술을 보유한 ​이노스페이스는 ​빠르게 성장하는 세계 ​소형위성 ​시장에서 ​저비용, 저지연(Low-latency), 안정적인 ​발사 서비스를 ​제공하기 ​위해 최적의 ​솔루션을 개발하고 ​있습니다.

그 ​성과로, 2023년 3월 ​국내 민간기업 ​최초로 추력 15톤급 하이브리드 로켓 엔진을 적용한 준궤도 시험발사체 ‘한빛-TLV’ 시험발사에 성공하며, 소형 발사체 개발 및 발사 서비스 운용 역량을 동시에 입증한 바 있습니다. 현재는 상업용 소형위성 발사체인 ‘한빛-나노’ 개발과 발사 서비스를 준비하고 있습니다.

이노스페이스는 2017년 설립했으며, 한국 본사를 비롯한 브라질과 프랑스 해외법인을 운영해 글로벌 우주 시장 진출 기회를 확대해 나가고 있습니다.

INNOSPACE 주요 기사

'한국판 스페이스X' 이노스페이스, 국내 첫 민간 우주발사체 시험 발사 성공 / YTN

국내 재사용 발사체 '첫 단추'…"수직 이착륙 시험 성공" / JTBC 뉴스룸

[우기탐] 이노스페이스ㅣ대한민국 우주기술 기업탐방

상시채용 안내

• 본 공고는 채용 완료시 조기 마감될 수 있습니다.
• 상시채용에 지원된 지원 서류는 수시·비정기적으로 검토하며, 서류전형 이후 개별적으로 연락드립니다.

Track

■ Manager Track

담당 업무

■ 사업 개발

- 해외/국내 항공우주 및 방산분야 신규 비즈니스 발굴 및 확장, 실행 

 - 프로젝트 추진방안 기획 및 세부 실행계획 수립

 - 대외협력 및 네트워크 관리, 프로젝트 이슈 대응

 - 비즈니스 모델 수립 및 재무 시뮬레이션

 - 신규 비즈니스 사업성 평가 및 사업계획서 작성

 - 시장/고객/경쟁사/기술 관련 동향 리서치 및 분석

 - 전략적 파트너십 개발

 - 국내외 정부 관계자 대관업무

필수 자격요건

■ 학력 : 학사 이상

■ 경력 : 5년 이상

■ 분야(전공) : 상경계열 / 인문사회과학

(우대) 항공우주공학 / 로켓시스템공학

■ 기타 필수 자격요건 :

- 사업개발/기획/전략 업무 경력

- 비즈니스 영어 회화/작문 능통자

- 보고서 및 사업 제안서 작성 역량 상급(PPT, Word/한글/엑셀)

- 개별 프로젝트 리딩 경험, 프로젝트 매니지먼트 경력

- 능동적 커뮤니케이션 및 보고 역량

- 해외 여행에 결격 사유가 없는 자

우대 사항

- 석사 이상

- 항공우주공학 / 로켓시스템공학 전공

- 해외 근무 또는 해외 프로젝트 수행 경험   

- 항공우주/방산 또는 건설/플랜트 분야 업무 경력

- 모호하고 불확실한 시장환경에서 능동적으로 사업기회를 포착하고 추진하는 능력

- 종합적으로 사고 분석하는 능력

- 성장 마인드셋이 있는 사람

- 데이터 분석 기획 및 수행 경험

근무 지역

■ 동탄(지사)

채용 절차 안내

※ 필요 시 추가 전형이 요청될 수 있습니다. 해당 경우 사전에 개별로 안내 드릴 예정입니다.

[서류전형] 

• 자유양식의 자기소개서 및 경력기술서를 첨부합니다.
• 직무와 관련한 본인의 강점을 잘 어필 할 수 있는 방식으로 자유롭게 작성 부탁드립니다.
• 직무에 따라 포트폴리오, 직무 관련 개인 홈페이지 링크 등도 함께 제출해주시면 좋습니다.

[인성검사]

• 면접전형 대상자는 별도의 안내 이메일을 통해 사전에 온라인 인성검사를 진행합니다.

[면접전형] 

• PT발표(약 15분 이내)+직무 및 인성 관련 질의응답(약 40분 이내)의 면접 방식으로 약 1시간 가량 진행됩니다.
• 면접전형 단계 구분 없이 임원 및 실무진 면접을 함께 진행합니다.(화상 혹은 대면)

[최종 합격]

• 이노스페이스 합류를 축하드리며 오퍼레터를 발송합니다.
• 오퍼레터에는 최종 제안드리는 포지션과 입사일 등이 포함되어 있으며, 처우는 별도로 안내드립니다.

참고 사항

• 입사 후 3개월간의 수습기간 평가를 통해 본채용 여부를 결정합니다. (신입/경력)
• 상황에 따라 상세 전형이 추가될 수 있습니다.
• 국가보훈대상자 및 장애인은 관계 법령에 의거 우대합니다.
• 응시자격을 확인할 수 있는 학력/경력사항에 대해 입사지원서에 모두 기재 부탁드리며, 기재하지 않은 학력 및 경력사항에 대해서는 인정되지 않음을 유의하여 주시기 바랍니다.
• 입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.

채용서류 반환에 관한 고지

• 채용서류는 채용절차법 제11조에서 정하는 기간 동안 보관 후 파기하며, 최종 합격자를 제외한 지원자가 채용서류의 반환을 청구하는 경우 본인임을 확인한 후 반환합니다.
• 다만, 천재지변이나 그 밖에 당사에 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우와 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 서류 및 당사의 요구 없이 지원자가 자발적으로 제출한 서류는 반환하지 않습니다.
• 채용서류 반환을 청구하려는 지원자는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 시행규칙 별지 제3호 서식을 작성 후 당사에 등기우편으로 보내주시면 수령일로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편 발송하여 드립니다.